現在の会社の特徴的なところは、
ミーティングの類いが頻繁に行われることです。
しかし、
その席では何も決まりません。
そして、
暗黙のうちに固まる決定事項も
すべての関係者には伝わりません。
決定事項は一部の人たちが共有するだけなので、
暗黙のうちに固まる決定事項も
すべての関係者には伝わりません。
決定事項は一部の人たちが共有するだけなので、
誰も異議の申し立てが出来ません。
そうなってしまう原因は何なのか、
自分なりに考えてみます。
おそらく、
社内で誰に決定権があるのかが曖昧で、
責任の所在も分かりにくいことがいけないのだと思います。